08.02.2008, 11:24
herbi schrieb:Theoretisch müsste ohnehin jeder Arbeitgeber seine Mitarbeiter für's Schlafen bezahlen, weil dies unabdingbare Voraussetzung für eine produktive Tätigkeit ist, und neben der Arbeitszeit ebenfalls die nutzbare Freizeit verkürzt.Benutz mal mehr Smileys bei solchen Postings, nachher nimmt das noch jemand ernst

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